Правила внутреннего распорядка для получателей социальных услуг

Получатель социальных услуг учреждения обязан:
 соблюдать сроки и условия договора на предоставление социальных услуг;
 представлять в учреждение сведения и документы, необходимые для предоставления услуг, предусмотренные порядком предоставления социальных услуг, а также сведения и документы для расчета стоимости услуг;
 своевременно информировать сотрудников отделения об изменении обстоятельств, обусловливающих потребность в предоставлении услуг, влияющих на размер среднедушевого дохода для предоставления социальных услуг бесплатно;
 информировать в письменной форме сотрудников о возникновении (изменении) обстоятельств, влекущих изменение (расторжение) договора;
 сообщать сотрудникам учреждения о выявленных нарушениях порядка предоставления социальных услуг;
 бережно относится к имуществу учреждения;
 соблюдать корректные отношения и не унижать достоинство (не допускать грубости, предвзятых замечаний, неправомочных обвинений, угроз, оскорбительных выражений и действий) по отношению к сотрудникам.

Запрещается:

 находится в помещении отделениий и на прилегающей территории в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения,
 приносить и употреблять в здании алкогольные и спиртосодержащие напитки, наркотические и ядовитые вещества,
 курить в здании отделения и прилегающей территории;
 пользоваться в помещении огнём, пиротехническими устройствами (фейерверками, бенгальскими огнями, петардами и т.п.);
 проносить огнестрельное и холодное оружие, взрывчатые, токсические, легко воспламеняющиеся вещества, вещества с резким запахом;
 делать сотрудникам предложения, невыполнимого или непристойного характера, унижать и оскорблять их, отвлекать их от выполнения служебных обязанностей.